Conseiller.e Commercial
NIVEAU 4
(équivalent Bac)
12 MOIS
de formation
LIEU DE FORMATION
Valence
Le conseiller commercial prospecte des entreprises et des particuliers afin de développer son portefeuille client, d’atteindre les objectifs qui lui sont fixés et de développer le chiffre d’affaires de l’entreprise. Dans le respect de la politique commerciale de l’entreprise, le conseiller commercial mène des entretiens en face à face avec des décideurs d’entreprise et des particuliers. Il valorise les produits et services référencés de l’entreprise et apporte un conseil adapté aux prospects/clients afin de conclure les ventes.
Objectifs :
Maîtriser les compétences nécessaires à l’exercice du métier de Conseiller Commercial et valider le Titre Professionnel de niveau 4 (équivalent à un BAC). Certification professionnelle délivrée par le Ministère du Travail. Possibilité d’obtenir, en qualification partielle, des certificats de compétences professionnelles (CCP).
Connaissances & compétences requises en fin de formation :
› Réaliser des entretiens de vente contribuant à l’atteinte des objectifs commerciaux de l’enseigne
› S’assurer de la satisfaction et de la fidélisation des clients
› Collaborer à l’aménagement et au bon fonctionnement de son point de vente
› Vendre en face à face des produits et des services référencés aux entreprises et aux particuliers
Profil du candidat :
› Demandeur d’emploi
› Salariés
Pré-requis :
› Goût et aptitudes pour la relation commerciale et le travail en équipe
› Permis B souhaitable
› Validation du projet par un stage ou une première expérience professionnelle
› Autre (selon les conditions définies par l’entreprise)
Débouchés & suite de parcours :
Les types d’emplois accessibles :
› Conseiller commercial
› Attaché commercial
› Commercial
› Prospecteur commercial
Poursuite de parcours :
› Négociateur Technico-Commercial (TP) – Niveau 5
› Manager d’Unité Marchande (TP) – Niveau 5
Tarif & prise en charge :
› Tarif pour le candidat : 100% pris en charge
› Tarif pour l’organisme financeur : à partir de 5800€
(Montant minimum pour un contrat d’apprentissage fixé sur la base du référentiel France compétence, 0% reste à charge pour l’entreprise)
Plusieurs dispositifs existent pour faire financer une formation, ils dépendent de la situation du candidat et de l’entreprise.
Modalité d'accès :
Accessibilité :
› Recrutement toute l’année
› Un positionnement (dossier, tests & entretiens en amont de la formation)
› Délais d’accès à la formation : sur demande
› Formation ouverte aux personnes en situation de handicap
Rythme, durée & horaires de la formation :
› Rythme contrat en alternance : 1 jour en CFA / 4 jours en entreprise.
› Horaires de la formation : de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h.
› Durée : à partir de 420h au CFA pour un contrat de 12 mois
* Délais et durées indicatifs et ajustables en fonction des besoins et des personnes